«Этот подход внедряется в регионах с 2025 года и здесь, в Южно-Сахалинске, мы смогли оценить результаты проделанной работы, обменяться опытом и углубить свои знания. Самое важное, что дал нам этот семинар – это практический блок, где мы смогли проработать реальные ситуации, понять, что у нас не получилось, а что получилось. Как наставник, хочу отметить, что нейропрофилирование помогает понять, как думают наши воспитанники, о чём они думают, как принимают решения и помочь выбрать правильный путь», - отметила участница семинара, эксперт всероссийского общества «Наставники России» Елена Кетенчиева.

Сессии проходили в формате интерактива с теоретической частью. На них участники освоили методы управления человеческим потенциалом, диагностику поведенческих рисков подростков, познакомились с моделями выявления лидеров и управления командами на основе нейропрофилей, оценили опыт развития человеческого капитала в Сахалинской области, а также узнали об истории и культуре островного региона.

«Была очень насыщенная программа. Помимо обмена опытом, участники представляли командные проекты, созданные в рамках семинара, по дальнейшему развитию нейропрофилирования в регионах. Уверена, коллеги увезут с собой не только новые профессиональные знания, но и приятные впечатления о большой проделанной работе и Сахалинской области», - резюмировала генеральный директор Агентства по развитию человеческого капитала Елена Бабина.

Следующие семинары «Вектор успеха» пройдут в Чебоксарах и в Минеральных Водах. Там организуют работу с ребятами от 14 до 17 лет, представляющими группы риска, а также лидерами в возрасте от 18 до 35 лет.